Text
Manajemen Personalia dan Sumber Daya Manusia
Bab 1.Manajemen sumber daya manusia konsep dan tantangan 2.Desain pekerjaan dan informasi analis pekerjaan 3.Perencanaan sumberdaya manusia 4.Penarikan sumberdaya manusia 5.Proses seleksi 6.Latihan dan pengembangan 7.Perencanaan karier 8.Penilaian prestasi kerja 9.Pemberian kompensasi 10.Kepuasan kerja,stress dan disiplin 11.Hubungan serikat karyawan manajemen 12.Audit personalia 13.Sistem informasi sumberdaya manusia
Tidak tersedia versi lain